نحوه و روش بررسی بیماریهای ریوی

پایان نامه
  • وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی - دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید بهشتی
  • نویسنده باقر افشار
  • استاد راهنما
  • سال انتشار 1367
چکیده

چکیده ندارد.

منابع مشابه

بررسی بیماریهای ریوی شغلی در کارگران معدن فیروزه

  Background and aims   Low dose and long term exposure to inorganic, organic, irritant and allergic substances in workplaces can slowly and gradually cause chronic diseases such as chronic bronchitis ,asthma and pneumoconiosis. The purpose of this study is the exact determination of  lung diseases prevalence in Turquoise Miners and determination of associated factors in these diseases.   Metho...

متن کامل

بررسی ارتباط بین پروتئین واکنشی فاز حاد سرم و افزایش فشار شریان ریوی در بیماریهای انسدادی مزمن ریه « مرکز تحقیقات بیماریهای ریوی و سل دانشگاه علوم پزشکی مشهد »

مقدمه در جریان بیماریهای انسدادی مزمن ریه تولید عوامل التهابی از جمله پروتئین واکنشی فاز حاد افزایش می یابد که در ایجاد افزایش فشار خون ریوی نقش دارد. هدف از این مطالعه بررسی ارتباط بین پروتئین واکنشی فاز حاد کمی سرم با تغییرات فشار شریان ریوی در بیماریهای انسدادی مزمن ریه است. روش کار این مطالعه آینده نگر به مدت یکسال (1387-1386) بر 55 بیمار سرپایی و بستری در بخش ریه بیمارستان امام رضا (ع) مشه...

متن کامل

بررسی بیماریهای ریوی شغلی در کارگران معدن فیروزه

زمینه و هدف: مواجهات کم و طولانی مدت با مواد معدنی، آلی، محرک یا آلرژنها در محیط کار میتواند بصورت آرام و تدریجی کارگران را دچار بیماریهای مزمنی همچون برونشیت مزمن، آسم، پنوموکونیوزیس و... نماید. هدف از انجام این مطالعه تعیین دقیق شیوع بیماریهای ریوی در بین معدنکاران فیروزه و تعیین برخی عوامل همراهی کننده می باشد.   روش بررسی: در این مطالعه مقطعی ، 117 نفر از کارگران فعلی و بازنشسته معدن فیروزه...

متن کامل

منابع من

با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید

ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده

{@ msg_add @}


نوع سند: پایان نامه

وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی - دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شهید بهشتی

کلمات کلیدی

میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com

copyright © 2015-2023